蘋果正式對OpenAI提告，指控其系統性招募400名前員工並竊取商業機密，雙方競爭從AI軟體延伸至硬體戰場。
（前情提要：OpenAI 挖角太兇被蘋果告！超過 400 名員工被加薪也留不住）
（背景補充：蘋果控告 OpenAI 挖角偷機密：面試交設計檔、離職不還筆電、下載千頁檔案..）
蘋果與 OpenAI 的角力，從 AI 模型和系統合作，正式升級到了法庭。據《The Information》指出，蘋果已向美國加州北區聯邦法院提告 OpenAI 及多名前蘋果員工，控訴其長期、有組織地獲取蘋果商業秘密，用於開發消費級 AI 硬體產品。蘋果稱，自 OpenAI 啟動硬體專案以來，已有超過 400 名前蘋果員工加入該公司，其中包括前 iPhone 產品負責人、現 OpenAI 首席硬體官 Tang Tan，以及技術人員 Chang Liu。
這是雙方關係急劇惡化後的首次公開法律交鋒。兩年前，蘋果還曾將 ChatGPT 整合進 Apple Intelligence，被視為 OpenAI 最重要的合作伙伴之一；如今，雙方的角力焦點已經從 AI 軟體延伸至消費級硬體。
蘋果正式提告OpenAI
蘋果在訴訟中認定，這並非普通的人才流動，而是一項圍繞 AI 硬體展開的系統性招聘計劃。
訴狀揭露，Tang Tan 是 OpenAI 硬體團隊最主要的招聘負責人之一。蘋果稱，其在離職前便與 OpenAI 或合作方討論供應鏈事務，並向自己傳送蘋果供應商資訊及產業內部資料。加入 OpenAI 後，他又在招聘過程中要求部分仍在蘋果工作的候選人介紹未發布產品情況，甚至攜帶蘋果硬體零部件參加面試，以獲取更多內部資訊。
蘋果還控訴，OpenAI 在招聘過程中要求候選人分享產品設計、CAD 檔案、原型機、供應商協作方式、系統整合工具等研發資訊，並向新員工提供如何避免蘋果安全團隊發現相關行為的建議。上述內容均來自蘋果訴狀，目前仍屬於蘋果單方面控訴，尚未經過法院認定。
400名前員工出走疑雲
蘋果還將另一名前員工 Chang Liu 列為被告。
根據訴狀，Chang Liu 離開蘋果後仍保留一臺蘋果工作電腦，並利用蘋果企業系統一項此前未知的認證漏洞，訪問並下載數十份與硬體研發相關的保密檔案。
AI硬體布局加速推進
蘋果進一步稱，Chang Liu 還指導正在被 OpenAI 招募的蘋果員工如何複製內部資料而不被蘋果安全團隊發現。在調查過程中，蘋果認定自己發現了更廣泛的模式：部分加入 OpenAI 的前員工曾在離職前將蘋果內部資料傳送至個人郵箱，另一些人則利用掌握的商業秘密參與 OpenAI 硬體研發。
OpenAI 對此回應稱，公司「對其他公司的商業秘密毫無興趣」，始終專注於開發創新 AI 技術。Tang Tan 與 Chang Liu 均未公開回應相關控訴。
訴訟可能帶來的影響
蘋果此次提告的背景，是 OpenAI 正在快速推進 AI 硬體布局。
去年，OpenAI 以約 65 億美元全股票交易收購由 Tang Tan 與前蘋果首席設計官 Jony Ive 創立的 io Products，後者成為 OpenAI 硬體業務的重要基礎。
據《The Information》此前指出，OpenAI 已與供應商討論多款產品，包括無屏智慧音箱、AI 眼鏡、數字錄音裝置及可穿戴裝置，並計劃於 2026 年底至 2027 年初推出首批產品。蘋果還在訴訟中指出，OpenAI 已從產品設計、揭露、天線、供應鏈管理及採購等多個團隊招聘大量蘋果硬體員工。
蘋果同時控訴，OpenAI 曾誤導一家蘋果供應鏈合作伙伴，使其相信已獲得蘋果授權，從而為 OpenAI 提供蘋果內部使用的金屬表面處理工藝。
這場訴訟不僅關乎人才流動，更意味著蘋果與 OpenAI 的角力進入新的階段。
蘋果認定，OpenAI 的硬體業務建立過程中大量依賴蘋果商業秘密；而 OpenAI 尚未公開發布任何硬體產品，上述控訴仍需經過法院審理並接受證據檢驗。
從歷史經驗來看，蘋果與三星、Qualcomm 等公司的智慧財產權訴訟往往持續數年，因此此次案件短期內未必會衝擊 OpenAI 的產品發布時間表。但對於一家已經秘密遞交 IPO 檔案、正準備進入消費硬體市場的 AI 公司而言，這場訴訟增加了法律和合規層面的不確定性，也意味著 AI 硬體角力正從模型能力、人才爭奪進一步延伸至智慧財產權和供應鏈。
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